近日，團魚山露天煤礦根據當前安全嚴峻形勢，把狠反“三違”當作確保企業安全生產的一項重要工作來抓，堅持多措并舉預防員工“三違”行為，不斷創新活動形式，聚焦全安發展，長鳴安全警鐘，層層傳導壓力，穩保礦井繼續朝著安全穩定高質量發展的方向邁進。
安全文化筑根基。該礦充分發揮安全文化引領作用，利用微信群、班前會等方式，轉發安全生產相關知識及安全警示教育小視頻，印發“三違”處罰管理辦法小手冊，粘貼安各類橫幅，加大對員工安全理念滲透灌輸，讓干部員工深刻認識到違章作業、違章指揮的危害性，樹立牢固的安全意識，努力在全礦上下營造濃厚的防“三違”、反“三違”氛圍，有效提升從業人員的安全意識，筑牢員工的安全思想根基，實現了由“要我安全”向“我要安全”的轉變。
安全培訓提素質。該礦本著干什么、學什么，缺什么、補什么的原則，每年都對“三違”行為發生的原因、次數、規律進行統計分析，結合實際制定詳細的全員安全培訓計劃，以安全技能和安全意識教育為重點，不斷增強培訓的針對性，強化員工崗位安全風險識別能力，逐步培育員工安全行為的養成。使每名員工都有想安全的意識，會安全的本領，能安全的作風，全面提高員工的安全綜合素質。
專業管理筑防線。該礦牢固樹立“專業管理引領安全管理”的安全管理新理念，全面提高安全生產的防控程度，不斷加大機電、生產、安監三個職能科室聯合檢查的頻次與力度，進一步強化現場管理，以及對重點區域的重點督查。將管理的重心放在隱患、事故、“三違”發生之前，通過對人、機、環、管四個層面的風險控制，做到預知、預控，建立雙重預防控制體系。
安全監察保安全。為確保員工現場作業行為的安全規范，該礦不斷加大監督檢查力度，經常深入施工現場對員工所學的應知應會和安全其礎知識進行現場抽考，對推行“手指口述”操作法的各作業地點執行情況進行現場監督，及時發現、制止員工動態作業過程中的不安全行為，防止思想疏忽所造成的安全管理漏洞，確保安全教育培訓的整體效果。
同時，該礦組織各部室還加強了日常排查，實行班前、班中、班后全過程動態排查，對精神狀態差、身體狀態差的人員，不得安排進入施工現場，確保員工上崗作業安全。
